某电力系统外包项目充电设施运维人员招聘

1.在公司领导下，负责开展电动汽车充电站各项经营、管理和服务工作。

2.加强弃电站经营管理工作，分解落实各项指标。

3.落实充电站安全生产责任制，开展安全生产，完善安全设施，落实安全措施。

4.负责站内设备、设施良好运转，做好定期检查和保养工作，及时发现隐患和故障，并上报公司主管部门。

1.年龄35岁及以下，大学专科及以上学历；

2.具备电工、电力、电动汽车及充电桩等相关基础知识；

3.具备一定的服务岗位经验；

4.熟练使用各种办公软件；

5.较强的协调组织能力，一定的文字和语言表达能力；

6.有较强的团队协作能力。

1.月薪3500-5000元，缴纳五险一金；

2.一经录用，与陕西易通人力资源股份有限公司签订劳动合同。