西南交通大学宜宾研究院是西南交通大学跟宜宾市人民政府共同建设而成的，它主要进行技术研发工作，还开展应用基础研究工作，也负责科技成果转化工作以及科技创业孵化等方面的工作。该研究院处于宜宾市三江新区，它占地216亩，其建筑面积为5.6万平方米，它配备了总价值超过6000万元的各类科研设备，这些科研设备涵盖了电子信息领域，装备制造领域，先进材料领域，能源化工领域，生物制药等多个领域。研究院结合宜宾“4+4+4”产业体系，积极推进产学研用融合发展。
博士后是学校与宜宾市高层次青年教师队伍得以补充的关键重要来源，是高水平科研创新团队获得建设的关键重要组成部分，是产学研成果实现转化的具备有生力量。基于研究生发展建设有着需要，当下朝着全球诚挚聘请专职博士后研究人员，满怀热忱热烈欢迎那些有志气想要谋求发展、愿意共同创造事业的优秀青年人才加入进来！
一、招收计划
招收计划详见附件1。
二、岗位职责
开展围绕团队制定的研究倾向方面的研究行为，发布具备高水准的论文，投身于团队平常的管理以及建设之中 。
就“2. ”这儿，先完成跟团队相关的科研项目前期筹备工作，接着进行立项申报，再开展过程管理，最后作成果归纳，这里面涵盖中国博士后科学基金、国家自然科学基金、校企合作类项目等 。
3. 达成学校相关博士后流动站所规定的目标任务，实现博士后出站要求。
三、招聘条件
政治立场十分坚定，稳固强化“四个意识”，坚决笃定“四个自信”，切实达成“两个维护” 。
2. 身体状态良好且心理处于健康状况，品德与学业都表现优秀，具备较强的从事科研工作的能力以及拥有创新研究方面潜力 。
3. 申请者获得博士学位，在时间方面原则上不超过3年，在年龄方面原则上不超过35周岁，不过在人文社会科学这个领域，年龄是可以加以适当放宽的 。
4. 符合国家及学校招收博士后研究人员的其他要求；
5. 要符合西南交通大学博士后的考核以及出站需求，成果单位得标明宜宾研究院，也就是要以宜宾西南交通大学研究院作为第一署名单位，在本学科B类及以上期刊发表论文不少于1篇，；。
6. 把宜宾西南交通大学研究院当成工作的地方，并参与学术科研上的活动，每年次数不能少于2次，还要走访在宜宾的企事业单位，每年次数同样不能少于2次。
四、工作地点
四川省宜宾市
五、薪酬待遇
薪酬标准是这样的，若符合宜宾市那份《关于加强在宜高校博士后招收培养工作若干措施（试行）》（注意文号是宜人才领〔2021〕2号）的要求，并且也符合宜宾市那份《关于在宜高校博士后招收培养相关补助执行落实的实施细则》（其文号为宜人才领办〔2021〕9号）的要求，那么就能够提供一年四十万元的薪资待遇，而且这薪资待遇最多持续三年，不会超过三年 。
六、应聘方式
若有意向者，需把详之又详的个人简历，其中涵盖个人信息、发表的论文、参与的项目、发明专利等内容，发送到招收团队负责人的邮箱，以及bgb@swjtu.edu.cn，邮件的标题要注明“博士后应聘+本人姓名”。
联系人：
西南交通大学人力资源部
联系电话：黄老师 028-66367210
联系邮箱：bgb@swjtu.edu.cn（可接收简历）
通信地址是，四川省成都市郫都区的犀安路999号处，西南交通大学犀浦校区内的综合楼，419这个室号~。
来自西南交通大学宜宾研究院的吴老师，其联系电话是0831-8930883 。
