要是能够于不一样的时间，以及不同的场合，去运用恰当合适的简历类型，那必然是会对你的求职有所帮助的。在此进行介绍几种类型的个人网上简历：
１．时序型
这是最为平常的，同样也是最为径直的简历类别，也就是从你最近的经历起始，顺着时间的反方向依次逐条罗列个人信息。这样的简历明晰、简约，方便阅读者去阅读。一份依照时间顺序排列而成的简历应当涵盖目的、摘要、经历以及学历等部分。
一般适用于以下情况的简历是按时间顺序写的 ，您现在阅读的文章来自“中国人才指南网” 请记住我们的永久域名 ，注意是请记住我们的永久域名 。
?你的工作经历能很好地反映出相关工作技能不断提高。
?你有一段可靠的工作记录表明你获得到不断的调动与提升。
?你最近所担任的职务足以体现你的优势。
２．功能型
有一种简历，不太常被使用，然而却常常具备颇高的有效性。它着重凸显人的资历以及能力，还针对专长和优势予以一定程度的剖析与阐释。工作技能跟专长构成了功能型简历的核心要素。一份功能型简历通常涵盖目的、成绩、能力、工作经历和学历等几个层面。
你可根据自己的实际情况选择使用功能型简历，它一般适用于：
?你的部分工作经历及技能与求职目的无关。
?你只想突出那些与应聘职务相关的内容。
?你是一个应届毕业生、退伍军人或者你正想改行。
?你的工作经历有中断，或存在特殊问题。
３．复合型
这种类型的简历，是将时间型以及功能型进行结合起来运用的，你能够依照时间先后顺序去把个人信息一一列出，与此同时还得特意将你的成绩还有优势凸显出来，一份构成复合形式的简历，通常涵盖目的、概况、成绩、经历以及学历等诸般部分。
复合型简历能最直接地体现你的求职目的。它一般适用于：
?你是一个应届毕业生、退伍军人或者你正想改行。
?你曾有过事业的颠峰。
?你既想突出成就与能力，又想突出你的`个人经历。
４．业绩型
以突出成绩作为首要重点的业绩型简历，通常会把“成绩”栏直接放置到“目的”栏的后面。一份业绩型简历所含内容一般有，目的，成绩，资历能够证明自身能力，技能体现工作方面的专长，还有工作经历反映过往参与过的工作情况，以及学历展示已经获得学习成果等。
５．目的型
若是除开上述那几种主要的类型之外，简历能够完全依照求职目的去进行安排。只要是适应于具体情形，作为目的型的简历它可以是上述类型当中的任意一类（通常大多属于复合型）。
属于目的型的简历，其通常适用于去所求特定职业的求职情况哟，对于那些工作于特定领域范围之内的求职者而言，它是比较有作用的呢。至于具体诸如教师呀，电脑工程师呀，律师呀这类特定职业领域的求职者啦。
