开篇：相当一部分刚毕业的学生，以及那些工作若干年后打算转行做产品经理的人，对于如何撰写产品经理的求职简历感到迷茫，因此常常错失面试资格，本文将为你提供正确的写作方法。
招聘详情
我从前程无忧和智联招聘搜集了若干具有代表性的产品助理或专员职位公告，通过研究这些岗位的具体要求，可以清晰了解该职位需要应聘者掌握哪些能力，以及应当具备哪些专业技能，进而能够有的放矢地优化个人履历材料。
招聘需求：
从招聘中可以找出几点共性要求：
协助产品经理处理部分工作。产品专员与助理通常扮演执行者角色，主要任务是协助产品经理制作原型图，撰写相关资料，以及处理一些日常事务性工作。
精通axure、visio这类工具，产品负责人既需具备撰写文档的技能，也须掌握设计界面的能力，在选拔初级职位时，对此项要求较为严格。
产品负责人必须持续同众多组织单元展开联络互动，因此应聘期间若能彰显这种才干，将大大提升个人优势。
产品经理这个职位，对思维缜密程度要求很高，因此面试环节，对方可能会着重评估你的思维条理性，看你是否具备清晰的逻辑性。
分析数据是获取产品需求的一种途径，数据也能作为衡量产品设计优劣、活动成效的参照物。因此，具备数据分析能力是必要的，虽然新人可能缺乏这方面技能，但若具备培养潜力，他们也会比较重视。
撰写简历
制作简历时，请参照智联招聘、前程无忧以及拉勾网等招聘平台提供的标准格式，首先，拉勾网对简历格式有明确规范，若不符合要求，将失去面试资格，其次，我们并非专业设计师，无需设计过于花哨的简历，若制作不佳，可能无人问津，反之，若做得出色，或许会被邀请担任设计师职位。
可以首先考察基本资料,其次了解职业履历,再次涉及工作成就,接着回顾求学过程,然后评估技术能力,最后查询学习背景。
1、基本信息：
这部分内容无需多言。请填写你的户籍等个人资料，或许那位雇主与你来自同一地方，这样就有可能被录用，想到这里不禁暗自窃喜。
文档若是Word格式，手机号码建议采用三组数字的布局，即每段包含三到四个数字，以此体现对用户使用感受的重视，确保信息呈现的便捷性
婚姻状况请注明，是已婚还是未婚，这一点很重要。对于新婚女性，尤其是计划生育的，公司方面对较长时间的产假有所顾虑。
工作经历持续多长时间。具备工作经历的人员必须注明自己的工作时长，刚毕业的学生，其实习经历也应当视为工作经历。
2、工作经验：
刚毕业的学生和打算转行做产品的人，往往因为没有工作经验而感到十分困扰。我建议他们可以挑选一些知名的互联网产品，先撰写产品分析文章，再模仿它们的风格设计产品原型。比如滴滴出行、支付宝、知乎、人人都是产品经理等平台。这里附上一份参考范例。
自己分析过的产品经验
工作职责
1、分析滴滴打车app的设计思路，产品框架的框架设计
2、分析用户使用场景与用户需求
3、参照实际产品设计低保真原型图
研究人人都是产品经理网上的嘀嘀打车评论，有助于增强个人对产品的剖析水平；
第二点着重说明产品负责人需具备视角转换的素养，以使用者的立场来构思商品；
第三点则说明你的axure的使用能力；
务必保证这份产品分析报告出自你本人之手，切不可从网上随意复制一篇，以免他人询问时你无法清晰解释其内容。同时，由于你缺乏相关工作经验，当被问及时，避免长篇大论，否则极易暴露真实情况。你应该巧妙地将对话方向引向你的产品分析报告，并借助你绘制的原型图来辅助说明。
3、项目经验：
工作履历中的具体项目是职业经历的细化体现。应当阐述两个关键方面，首先、要明确参与该项目的具体任务分工。其次、需要对项目进行整体说明。这个产品主要针对用户的哪些需求提供解决方案；目标用户群体是谁，他们具有怎样的特征；该产品包含哪些核心构成；功能模块具体有哪些，视觉呈现效果如何。倘若缺乏实际工作经历，也能够参照具备工作经验的情况，选取市场上两三种具有代表性的知名产品进行分析。制作简历时不必将全部产品分析报告内容都写入其中，毕竟多数人不愿在简历上花费时间阅读冗长的产品分析报告，这些报告可以存储在U盘里，在面试时提供给面试官参考，而且前程无忧、智联招聘这类招聘平台也不允许填写过长的内容，以下提供相关范例
2016年9月18日到2016年9月28日，开展嘀嘀打车产品调研工作，深入了解用户需求，分析市场状况，为产品优化提供依据，确保项目顺利推进，达成预期目标。
项目职责
1、用思维脑图软件分析产品功能模块，分析产品细节
2、使用visio绘制产品流程图，熟悉产品业务流程
3、使用axure绘制产品原型图
思维导图解读，也是一种关键本领，可以前往ProcessOn网站，查找脑图的设计理念是什么，有助于增强思考能力。
项目介绍：
滴滴打车是移动互联领域O2O类型的软件，通过用户和司机间的GPS定位来处理叫车需求，从而提升叫车速度和私家车的使用率。该软件包含多个核心功能，例如：实时定位追踪，微信便捷支付，乘车历史存档，个人账户管理，资料维护，积分兑换平台，以及推荐奖励机制。
4、教育经历
你要是有985/211的经历，你一定要写上
专业是设计、信息管理等和互联网有关的你也要写上
若缺乏理想的学历基础，可详述担任学生会领导职务的实践履历，以及参与社会实践活动的宝贵经验
5、加分技能
掌握以下某项技能，能够提升你的竞争力。各家企业的具体标准并不相同。部分企业需要具备基础的图像处理能力，另一些则要求能够编写客户端程序，还有一些则关注服务端开发能力。总而言之，各机构的侧重各有不同，大致情况如下所述：
6、培训经历
若有与应聘职位契合的培训经历，请务必列出，此举措能提升你的竞争力。倘若所涉培训与目标岗位关联不大，则无需呈现，以免给人缺乏定力、不够专一的印象。
概述：这里为刚毕业的学生以及有意向转行做产品经理的同行提供了一些参考意见，其他疑问欢迎随时与我探讨。
