应届生在求职网站及应用程序上制作与提升个人简历时，建议重点关注以下几个关键点：
设计一份结构清晰的简历：挑选简洁直观的格式，涵盖个人基本信息如姓名、联系方式、电子邮箱等，明确求职目标，详细列出教育背景、实习及项目经验，展示专业技能和获得的证书，以及所获得的荣誉和奖励，以便人力资源部门迅速获取重要信息。
二、在简历起始部分清晰标明求职目标，使人力资源部门能够迅速把握你的求职目标，同时针对不同岗位的具体要求，对简历内容进行相应调整，着重展现与岗位相契合的能力与过往经历。
三、提升教育经历：详细注明毕业学校、所学专业、所获学位以及毕业年份，若在特定课程中表现突出，可适当提及，例如若申请财务相关职位，则需列出会计学、财务管理等课程的高分成绩。
四、拓展实习履历：请依照“企业名+岗位+任职期间”的格式，详尽阐述所从事的工作内容及取得的成效，以具体数据和实际事例为证。例如：“于XX公司任行政助理一职，成功协助策划并执行公司活动五场，参与人数超过三百人，活动满意度提高至二十个百分点。”
五、详述项目经历：若具备相关项目经验，需着重展示，涵盖项目背景、设定目标、个人职责与所作贡献、以及最终取得的成效。例如：“加入XX软件的开发团队，承担模块测试工作，成功识别并修复了10处程序缺陷，有效提升了软件的稳定性。”
列举技能与证书：具体说明所精通的各类技能，包括但不限于编程语言和软件应用等，同时列出与应聘岗位紧密相关的证书，例如若申请教师职位，则需具备教师资格证，这些都能有效提升求职者的竞争力。
七、荣誉加冕，光彩夺目：所获得的奖学金、各类竞赛的奖项以及光荣的称号等，均能彰显个人的学习实力和全面素质，诸如“荣获国家级奖学金”“在XX学科竞赛中拔得头筹”等。
八、简洁且精确用词：需规避冗余表述与无意义内容，确保语言简练直接，选词精准到位，确保提供的数据与事实真实可靠且可追溯查证。
九、进行仔细的校对审查：对简历进行详尽的检查，确保其中不存在任何错别字、语法上的失误以及排版上的瑕疵，同时，不妨寻求他人的协助进行校对，以减少可能出现的遗漏。
希望这些建议对你有帮助。
祝求职顺利！
