舒城县干汊河镇多措并举提升年轻干部理论素养与履职能力

admin 2025-02-08 258 0

6383805691174207725229747副本.jpg

Anhui Pioneer网络特别文章:近年来,Shucheng County Ganbanhe镇一直密切关注年轻干部成长中的关键联系,并为“教育,使用和管理”付出了很多努力,并已付出专注于提高年轻干部的理论素养,能力和风格。效率,努力建立具有政治坚定性,道德正直和能力的高质量和专业的年轻干部,并能够承担重大责任。

通过多种措施提高理论素养的“教育”。坚持将政治标准放在首位,并将***思想的研究和实施为新时代的中国特征和中国共产党第20个国会大会的精神作为年轻的教育和培训的强制性课程干部。我们将采用特殊培训,领导者领导学习,在线和离线学习以及回答问题。在竞争和工作中进行了“五项研究”,并研究了年轻干部的政治判断,政治理解和政治执行。遵守教育内容和工作需求的适应,专注于加强乡村集体经济,改善生活环境,农村治理和美丽的农村建筑,科学制定教育和培训计划,开发批处理和类别的有针对性课程,并进行政党事务知识和农村振兴。 ,基层治理和其他特殊培训课程确保年轻的干部使用学习来促进他们的工作并获得一些东西。近年来,已经培训了360多名年轻干部。为Hudi Marthrs Memorial Hall创建一个爱国教育基地,Qimenyan世界灌溉网站的水上保护项目,是Quanyan Village促进农村振兴的农业和旅游业的实用案例,也是“ Xidang Sisters”的典型案例。 “ Xidang Village的农村治理以及其他现场教学要点,并在现场教学点进行。观察,互动和体验它,以帮助年轻的干部阐明他们的想法,并刺激做事并创业的新活力。自2023年以来,已经进行了20多次现场观察和实际练习,并参加了260多人参加。

专注于“使用”性能并提高履行职责的能力。全面发挥干部在基层前线训练和培训中的主要位置的作用,并解决年轻干部基层工作中实际经验不足的问题,再加上“一个村庄,一个产品”的发展每个村庄的行业,建立了20个行业,例如Shucheng Ginger存储,大米和虾种植以及黄色的桃子种植。开发基地通过“专家指导 +技术讲座 +实用运营”的方法,着重于加强乡村水平的集体经济,农村治理和其他中央工作,使该镇的年轻干部能够去村庄体验“” Dunmeng”面对矛盾和困难的前线。 ,在田野,村庄和庭院中学习工作经验,并增强进行工作的信心和动力。同时,根据“适合人员和工作,能够共同努力”的原则,结合了年轻干部的专业精神和能力水平,一群杰出的年轻干部将合理地安排在学习和锻炼在上级部门,使年轻的干部可以在不同领域和职位质量中提高,从而提高您的才能。定期进行“我为群众做实用的事情”活动,组织年轻的干部,深入村庄,团体和企业,直接在现场听舆论,面对群众,以解决人们的忧虑,直接查看要做实际事情的问题,解决基层群众的需求,并有效地改善对复杂问题的处理。能力。自2023年以来,群众总共解决了274个紧急和焦虑的问题,真正允许年轻的干部在前线“指甲”和“熊负担”。

全方位的“管理”以提高工作风格效率。我们将坚持在年轻干部增长的整个“整个过程”中执行严格的管理和爱心,并制定“甘凡赫镇政府和公共机构的常规评估的实施计划”指标,并将评估结果用作对优秀的首次评估,这是对工作等级的晋升和培训的重要参考,以便年轻的干部可以具有强烈的思想,希望和希望。负责该镇的主要人物为年轻干部举办了定期的研讨会,以及时了解意识形态趋势,生活条件和问题以及年轻干部的缺点,帮助解决意识形态,工作和生活困难,并为年轻的干部创造良好的工作和企业家精神。自2023年以来,环境总共举行了11次研讨会,有180人参加。将纪律教育整合到日常工作的各个方面,依靠“三个会议和一堂课”以及主题派对日活动,以组织年轻干部学习和观看警告教育特殊电影,访问反腐败教育基础和其他活动,并教育并指导年轻的干部了解恐惧,要谨慎,并遵守底线。 。坚持防止问题升级,提早和小的问题,改善了干部的监督工作机制,对城镇党委员会的角色,乡村党派分支和大规模监督以及了解干部的生活和社交圈的角色充分发挥作用。小时“通过各个方面和渠道,教育和指导年轻的干部始终是尊重,自我检查,并固定诚实政治的“第一按钮”。