团团干货攻略
如何写一份好的简历
上正的朋友们，我们学校校园招聘会又来啦！ ！ ！
每届招聘会都相当引人注目。请先回顾一下之前的活动：
招聘会将于10月31日（周二）13:00-16:00在学校体育训练馆（田径场东侧）举行，你心动了吗？
（团团很兴奋）
此次招聘会是学校为广大学生提供的就业、实习的良好机会，尤其是应届毕业生，不容错过。不过高兴归高兴，有的朋友还在被简历问题困扰。眼下招聘会即将来临，我还没写好简历怎么办？
别担心，团团来帮忙。
为了帮助孩子们更好地完成一份高质量的简历，团团采访了招聘办公室的吴晓媛老师。老师热情简洁的建议，让团团获得了写简历和面试的第一手资料，团团还搬出了“多年绝密资料”，总结成一份简历指南给大家，大家都可以参与招聘会充满信心！
（指南将以访谈+具体操作的形式呈现）
①问：高年级政治学学生常见的简历问题有哪些？
答：主要是几个方面。
一：一些重要信息未能体现。
如：专业。看完简历，不知道该学生是什么专业。
二：存在学校名称不明确的情况。
例如：错写为上海政法大学。
三：简历开头个人信息过多。
比如QQ、微信、微博号、家庭住址等。其实只要是重要的相关信息之一即可。
四：社会实践书写不够充实，过于简单。
有的学生甚至列出了自己修过的所有课程；在校期间的表现，比如获奖等都可以列出来，但用人单位最看重的是社会实践经验。有的学生这方面比较薄弱，对学校的掌握还不够好。提供的暑期实习机会让简历的这一部分显得非常苍白，缺乏说服力。
措施：大公司多采用机器在线+关键词筛选再人工筛选，小公司则采用人工筛选。 HR浏览简历的时间一般不超过60秒，工作量大的时候甚至30秒、10秒，所以简历一定要突出重点。
基本信息 10 秒
10秒各种体验
技能/荣誉10秒
接下来请看一下在HR眼中必死无疑的四类简历。
• 模板错误类型
使用古老的表格格式或应用互联网上现有模板并使用不必要的封面的简历类型已经过时并且浪费空间。
• 疯狂输出型
特点是输出信息过多、内容繁琐、自我评价过多而没有实际数据支撑，让人抓不到重点。
• 空内容
实践经验纯属肤浅的表述，没有实质内容，让人感觉平庸。
• 视觉爆炸
页面布局、配色失败、视觉效果不佳、内容过多造成视觉疲劳。
②问：投递多少份简历合适？
答：其实没有具体的数字标准，就是简历的多少与能否找到匹配的工作没有必然的关系。
学生提交的简历一定是用人单位希望看到的。我们主张，对于不同的行业、不同的职位，简历不应该千篇一律，而应该有重点的部分。也就是说，做一些细微的修改。例如，金融行业和一般行政管理职位提交简历的侧重点一定是不同的。你要提供给雇主简历筛选者的信息也会有所不同，这样HR就会感到被吸引。居住。
优秀的简历
③问：面试官看重什么？
1：社会实践经历。
用人单位非常重视社会实践经验，因为大学毕业生基本没有工作经验，所以企业考虑应聘者的一个非常重要的依据就是社会实践。比如你是否在知名公司实习过，具体做了什么工作。如果同学是编辑，在面试时与面试官交流时，面试官会立即知道你是否真的有这种经历。
二：沟通和表达能力。
因为后期的一些具体能力只有进入公司和周边同事一起工作后才能观察到，所以在面试过程中，HR主要看重学生的社会实践经验和沟通表达能力，以及团队合作能力，等等，这些只有毕业生进入公司后才能明白。不过，比如小组面试、无领导小组讨论等，HR也可以观察相关能力。
④问：怎样写一份好的简历？有什么建议吗？
答：方法有很多。
1：职业发展课程
本课程作为学校必修课进行，老师会专门出一章恢复制作。
2：学校就业信息网
网上也有专门帮助学生准备和修改简历的相关链接。你可以去向他们学习。
三：每年的校园招聘会，也会邀请负责制作和修改简历的公司。
他们会现场为学生修改简历。
这些都是非常专业的帮助。
优秀简历的标准
• 外观设计原则
两大原则：简洁大方、色彩搭配合理。
也就是说，页面看起来不错并且易于阅读。您可以参考一些素材网站的在线素材，了解布局和配色效果。
建议不要使用红色、橙色等视觉冲击力较强的颜色，以及过于深蓝色、灰色等。
• 内容编辑原则
⑴真实性
请勿填写虚假信息。简历可以美化，但不能夸大。这就涉及到诚信问题。
⑵相关性
匹配原则
⑶简单性
措辞简洁明了，意思表达清楚。
• 内容模板
⑴基本信息
个人信息、求职意向、教育信息。
⑵个人经历
工作（实习/兼职）经历、校园活动（社团活动及各类竞赛）、项目经历（学术、科研项目、创业经历）
⑶其他信息
奖励信息、技能信息、兴趣和爱好。
正确示范
⑤问：招聘会的基本内容是什么？
答：每年有两次招聘会。这次是秋天。规模比较大。展会一般邀请250至260名雇主参加，并向全校学生开放。
当然，对于毕业生来说，用人单位的偏好更强烈，因为毕业生去那里就业。不过，也欢迎新生到三年级的人过来看看。你可以提前热身，感受一下真实的求职氛围和场景是什么样的，练习面试、提交简历、与雇主沟通等，并借这是一个了解好的行业和职位的机会，这将是对你的职业意识有很大的帮助。
在招聘会上，我们将为学生提供多种渠道。例如，我们为需要找工作的学生提供公司招聘、面试信息；我们为想要出国留学的学生提供留学咨询，这是团委的职责；还包括上述简历制作、修改服务；我们还为想要考研的学生提供服务。提供考研咨询。
⑥问：面试时有哪些注意事项？
答：面试是非常重要的一个环节。
如果你的简历是你的敲门砖，那么面试将直接决定你是否会被这家公司录用。以下是学生在面试中常见的三个问题：
1：很多学生在面试过程中忽略了自己的着装，穿着随意去面试。
2：有的同学可能运动量不够，与面试官沟通时过于紧张。
三：有些同学在面试时过于看重自己的薪资。
看到这里，大家对写简历有了更多的了解。
希望团团的攻略能够帮助到大家。
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编辑|李茂
采访 |高锦荣
部分图文来自网络
