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博士后招聘
科研博士后
全职从事科学研究。停留时间原则上为2年。
临床博士后
驻站期间，同时从事临床医疗和科学研究，完成住院医师或专科医师规范化培训相应要求（已取得培训证书者无需），同时时间满足规定的科研要求。现场时间原则上为2-3年。
博士后导师及研究方向
注：导师名单按学科方向及姓氏笔画排序
（点击图片可查看大图）
招聘条件
●坚持正确政治方向，遵守国家法律法规，诚信开展科学研究，恪守学术良知，恪守学术道德，严谨治学。
●身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
●年龄原则上不超过35岁。
●获得博士学位，获得博士学位一般不超过3年（如果是2025年博士毕业生，必须当年按时获得博士学位）
●具有较高的学术水平和较强的科研能力，原则上必须取得一定的科研成果。
●必须在研究所全职工作。原则上不接受在职人员申请，不招收党政机关领导干部在职从事博士后研究。
好处
年薪
最高可达60万元，还可以享受医院丰厚的科研奖励。
研究经费
享受广州市博士后科研启动经费人民币20万元（符合优惠政策）。
科研条件
医院拥有3000多平方米的科研平台，购置了多种先进的大型科研仪器设备，满足高水平科研的需要。博士后合作导师团队基本完成了各学科的覆盖。
支持服务
医院鼓励和支持博士后在站期间申报各类国家、省、市博士后人才项目和科研项目，并定期进行指导。获得项目资助的，按照有关规定享受待遇。
职称评审
驻站期间，可享受与医院职工同等的职称评定政策。
出境处理
出院考核合格及以上者，择优留院。考核优秀或符合条件的，可申请参加公开招聘，纳入广州市公办编制。住院人员可申请广州市安家费（按上级政策执行）和医院安家费，各类补助金额超过100万元。
招聘应届毕业生及社会人员
职位要求
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招聘条件
●较强的沟通能力和团队合作精神。
●年龄要求：本科毕业生、硕士研究生原则上年龄在30岁及以下，博士研究生原则上年龄在35岁及以下。
●英语要求：除南沙医院护士、综合医院护理员、医师助理等岗位无英语要求外，其他岗位均要求国家大学英语四级成绩425分以上；具有两年及以上海外学习、工作经验者，英语条件不强制。
●应聘者报到前应取得相应的毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。应届毕业生须于2025年12月31日前取得毕业证书（含持有国（境）外学位证书者）。
●申请规范化培训岗位的人员，须在2025年8月之前取得专业学位或接受住院医师规范化培训并取得证书。
●具有一定科研能力、以第一作者发表高水平论文、科研业绩突出、有三级医院相关科室工作经历、海外留学经历者优先。
●招收医师时，按照有关文件规定，执行住院医师规范化培训“两个平等”政策，即：从社会招收的住院医师，凡是普通院校应届毕业生的，应聘用在住院医师规范化培训中。当年的医疗卫生机构培训合格。 ，与同年应届毕业生同等对待；经培训具有学士学位的临床医师，与临床医学、口腔医学、中医硕士学位研究生同等待遇。
人才培养
医院拥有完善的人才培养体系。入院后表现优秀者，将在职业生涯建立、出国培训、科研休养、人才项目申报、入选青年人才培养计划、在职人员后续学历（学位）学习、岗位招聘等方面予以聘用。 、职称晋升、研究生学习。推荐可以在招生等方面给予优先考虑。
报名通道
1、申请博士后职位的人员须提供个人简历、研究成果证明等材料，发送至相应博士后导师邮箱。邮件主题请注明“博士后申请+姓名”。
咨询电话：刘老师020-81097061
2、医疗护理技术人员、行政人员等岗位提交二维码
咨询电话：姜老师020-81097061
简历提交截止日期
2024 年 12 月 30 日
