23 岁简小历,1 年经验,人力资源管理本科,求内勤岗位

admin 2024-11-04 161 0

基本信息

姓名:简晓丽

年龄:23​​岁

电话:150****8114

邮箱:447527****@qq.com

经验:1年

意向: 后台

学历

时间:2013年9月至今

学校:简历科技大学|专业:人力资源管理|教育程度: 学士学位

工作经验

工作时间:2010-10 - 2017-09

公司名称:简历奔网络科技有限公司|部门:|职位: 营销后勤主管/业务主管

职位描述:

销量称霸天下,内撑稳国。部门成立初期,我做生产策划,担任导演助理。由于每年5亿元的庞大业务量,在部门架构清晰并得到领导信任后,我开始组建销售后台团队。后台的工作也不容忽视。销售称霸全球,但后台稳定国家。与销售的无缝配合是工作的基本要求。我团队的工作非常繁琐,业务内容涵盖整个销售业务链条,从产品研发状态跟踪,到确定技术状态,再到整理产品上架。这包括售前的产品手册、售中的合同谈判、售后的业务结算、重点客户服务、台账、数据分析等。带领这样的团队,细化到最小的细节,是服务质量的保证。作为市场后台总经理,我在保证团队稳定运行的同时,团队成员的团结和高度忠诚也是我工作的重点。从业务经验中获得的实际管理能力。

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后台工作通常涵盖的方面

与设计师确认技术状态,确认产品是上架还是下架。共同起草产品手册和使用说明书,联系广告公司制作印刷,交付给各销售和重点客户。

面对客户询问,我们根据客户性质和业务量筛选客户,并进行分流管理。推荐产品的付款期限已确定。日常业务接洽、客户服务、处理客户投诉、接听客户咨询电话并录音。 ETC。

传达销售政策并向客户发送商业信函。安排、记录和跟踪销售会议的结果。

做好部门档案管理,建立客户信息档案(涉及用户基本信息、使用品种、数量、价格、结算方式等)。

了解各类促销活动状况,协助统计费用报销等。

建立销售分类台账(反映销售收入价格、运杂费、回款金额、应收货款金额)。

建立销售费用台账(反映部门内部费用及各业务人员的费用、差旅费、交通杂费、一次性或固定一次性费用的提取金额)。

各种报告的统计和汇总。跟踪大数据,及时反馈异常情况。

我们所掌握的所有涉及我厂商业秘密的销售资料和数据均应妥善保存,不得丢失或泄露给外界。

同类产品竞争品牌信息的分析和归档,以及销售相关宣传材料的收集、登记和分发。每月检查、跟踪和跟进客户还款情况。

结合销售和生产数据,针对客户和产品的各种领导需求进行大数据分析。

工作时间: 2015-01 - 2015-04

公司名称:简历奔信息技术有限公司|部门: 财务部 |职位:会计师

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职位描述:

月初去银行拿对账单回来做账,录入金蝶,与客户、供应商、快递公司对账。然后根据客户性质开具增值税发票,发送给客户,并在应收应付账款表中做出相应记录。月底盘点盘点,然后制表并发送给老板,计算员工工资;编制资产负债表和损益表。通常我负责打开电子邮件和网上银行,检查是否有任何工作需要完成,以及向供应商进行网上付款等。

项目经验

项目时间:2014-01 - 2015-04

项目名称: 工作经历

项目描述:

项目介绍

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度;

2、建立和维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行各项人力资源管理实务的操作程序和各项规章制度的实施,并配合其他业务部门的工作;

4、收集有关劳动用工等人事政策法规;

5、执行招聘工作流程,协调办理员工招聘、入职、辞职、调动、晋升等手续;

6、配合开展新员工入职培训、业务培训,落实培训计划,联系组织进行外部培训,并对培训效果进行跟踪和反馈;

7、负责员工工资结算及年度工资总额申报,并办理相应的社会保险等;

8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工活动。

我的责任

项目时间:2008-11 - 2015-04

项目名称:推广

项目描述:

项目介绍

晚上或者周末去女生宿舍敲门推销。学生是一个庞大的消费群体。与同行打交道时,很容易摸清他们的消费心理,也比较轻松。大方、耐心地向学生介绍产品,用真诚赢得他们的信任。

我的责任

促销购物卡和围巾

个人评价

本人有6年以上保险公司相关岗位经验,有良好的金融、保险知识,有良好的客户服务知识。工作勤奋、认真,善于沟通协调,有较强的团队合作精神;活泼开朗、乐观上进,不断提高自身能力和综合素质。我相信好工作来之不易,“内部服务是为了外部服务”是我内心贯彻的思想。

个人技能

使用权

微软幻灯片

微软Excel