查看目标公司以及目标职位的招聘要求（一般可以在公司官网上找到）。例如，有些公司明确要求通过英语四级或英语六级，我们应该在简历中注明这一点。
仔细检查，确保没有错别字！特别是你的电话号码和邮箱，不然HR无法联系到你~
求职目标明确坚定不移
不要填写多个求职意向：如果你在简历中列出多个求职意向，会让HR认为你对求职方向没有明确的规划和目标，这可能会影响你的招聘机会。因此，建议在简历中只列出一两个明确的求职意向。
明确注明您的目标薪资：在简历中明确注明您的目标薪资非常重要。这可以帮助HR更好地评估你的期望薪资是否与公司的薪资水平一致。同时，如果面试时被问到薪资问题，也可以参考简历中列出的目标薪资，避免加入后出现薪资冲突。
教育经验精准、特色鲜明
在简历中列出你的毕业学校和就读时间，以便HR快速了解你的教育背景。但别忘了避免被时间迷惑，否则HR可能会误以为你可以穿越时空。
如果你曾经是一名优秀学生、优秀团员或其他获奖者，一定要在简历中提及，以展示你的优秀品质和能力。但不要将您的获奖经历描述为比迈克尔·乔丹和汤姆·布雷迪更好。
如果您在班上名列前茅或 GPA 较高，那么这是您展示您的聪明才智和勤奋努力的机会。但不要说你的成就比阿尔伯特·爱因斯坦更好。
如果您曾经出国留学或作为交换生，请务必在您的简历中反映这一点。这可以展示您的跨文化沟通能力和语言熟练程度，但不能描述您的语言能力与威尔·史密斯或梅根·马克尔一样好。
总之，你的简历应该清晰简洁，突出你的教育背景、学术成就和荣誉称号，同时展示你的跨文化沟通能力和专业技能。但也不要太夸张，不然HR可能会认为你在撒谎或者过于自信。
技能证书排列正确
技能认证应在教育结束后、实习或工作经验之前进行，因为认证通常反映您在特定领域的专业技能和能力。根据与您求职相关的认证或技能，按时间顺序排列证书。新证书列在最前面，旧证书列在后面。如果您拥有多项认证，请按照重要性以及与您求职的相关性对它们进行排序。重要的证件应该放在前面，不太相关的证件可以放在后面。
获得的奖项主要可以写国家奖学金、自治区（省）奖学金和其他类型的奖学金。
如果你没有获得过类似的奖学金，有些比赛的奖项也是认可度很高的，比如互联网+大学生创新创业大赛、挑战杯、华为杯数学建模大赛等，最好是这样的~
自我评价是有目的的
突出你的特点：你的自我评价应该突出你的特点和优势。你可以列出你的性格特征、专业能力、工作态度、领导能力等，需要注意的是，这些特征需要与你所申请的职位相关。
突出您的成就：自我评价不仅仅是描述您的特征，还包括突出您的成就。您可以使用数字和数据来突出您的成就，例如您在之前项目中实现的目标、您的领导团队的成就等。
突出你的目标：你还可以在自我评价中突出你的职业目标和发展方向，让HR知道你未来的职业规划和发展意图。
使用简洁的语言：自我评价应使用简洁、易懂的语言，避免使用复杂、难懂的词汇或长句子，这些会使人感到疲劳。您可以使用简单的短语或句子来描述自己。
不要吹嘘太多：虽然自我评价是一个自我介绍的机会，但要小心不要吹嘘太多。不要使用过于夸张或虚假的描述，因为 HR 可以很快识别这种行为并给你留下负面印象。以下是一个例子，仅供大家参考~
我相信有了上面的指导
每个人都可以制作一份完美的简历
毕业季即将来临，希望大家
不要惊慌，不要困惑
认真准备简历，做好面试准备
事实上，您最想要的优惠
我们也在等待最好的你！
又到了毕业季，
时光飞逝，
就像单身一样，
找工作一定要主动！
我
他们
完全的
行业
拉
请记住，不要让乏味的面试和简历写作让您沮丧。最终的成功一定属于那些坚持不懈的人。
最后，祝愿2023届毕业生前程似锦、辉煌灿烂！ ！ ！
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辽宁工程技术大学葫芦岛校区研究生会出品
本期来源 | 研会主席团 图文 | 崔昊 编辑 | 何雨恒、白子麟 校审 | 孙晓晴 责编 | 赵泽辛、杜超 终审 | 徐涛
