好事多磨!二本院校学生简历编写指南,助你进入面试三轮以上

admin 2024-09-12 329 0

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好的

事物

许多

研磨

阅读本文大约需要 6 分钟。

我相信,如果你点进去,你已经读过至少二十篇关于简历写作的文章了。

“超过35G资源,包括简历、面试等实用信息”百度网盘链接充斥各大校园招聘、实习机构公众号

教科书般的简历理论概念,或是推广简历培训的软文,在微信上都千篇一律

从大二开始我就养成了每三个月修改一次简历的习惯,如今大四已经过去一半了,这半年来我也一直在不断的帮助身边的朋友修改简历。

每次修改简历都非常痛苦,很伤脑筋。

但同时,我也很享受作为一名非重点大学的学生,在进入大四之后,能够参加任何一场以宣讲会、招聘会等形式举办的校园招聘,并且进入三轮以上的面试,这对我来说是一种成就感。

西西就结合自己的简历经验,写一篇关于二本院校学生简历写作的文章吧!

最近我带着自己的简历进入了周大福最后的主管面试,祈祷最后能顺利进入周大福品牌部!!!阿弥陀佛,我这次不是佛门弟子了!

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正文开始

好的好的我知道

◆◆◆ ◆◆

“你的简历不应该超过一页。”

“如果是的话,第二份就是英文简历。”

“提交简历时请不要使用.doc。格式应为.pdf。”

“邮箱禁忌:后缀@qq.com”

“简历禁忌:一份简历发100家公司”

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“应该遵守什么规则?”

这些理论文字非常理论化,那我就给大家展示一下我的简历的演变史吧。

✈大二

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后来我逐渐修改了求职信,把目光锁定在了一家活动策划公司,当时我还比较肤浅,以为这种公司会更喜欢色彩鲜艳的简历。

于是一个新的布局就出来了。

✈ 大三

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不用说,那时我的自我感觉好多了。

然后什么也没发生。

之前都是小规模的工作,当然简历也遭遇了很多挫折。

✈ “高三”

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从大四开始,我几乎所有的模板都是以这个为蓝本,然后我修改了内容以适合 DJ。

我参加过各种招聘会、招聘会,用这种格式简单粗暴的简历获取过各种公司的面试机会。

对,就是杀神杀佛的那种。

内容

不不你不知道

◆◆◆ ◆◆

上面是外观因素不看详细内容,下面才是主要内容部分。

西溪大学并非非重点大学,而是未被香港大学、香港科技大学接纳的独立学院。

如果把我放在数百万其他应届毕业生中,我会成为根本不会被看见的那种人。

我在大学期间从来没有参加过任何校外比赛,包括任何创业比赛或者数学建模比赛。

第一次写简历的时候,我思考了很久自己的优势是什么,怎么排列。

最终,我的简历采用的顺序是:

「报名须知」

「基本信息」

「社会实践经历」

“在校实践”

“学校里的荣誉”

学历

「基本信息」

由于空间不足,我只提供了我的名字、电子邮件地址和电话号码。

如果地点较多,可以写下居住地、性别等个人信息。

您可以尝试电话号码格式:(86)136-XXXX-XXXX

注意:邮箱地址格式不能是QQ邮箱地址。

「报名须知」

求职信息也就是职位,HR可以一目了然。

「社会实践经历」

在实践经验一栏,你可能有很多实习经历,但你需要忍痛割爱,只能选择和JD相关的经历和属性来描述。

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当然,本例的不足之处在于实习内容中没有任何项目或者成果,因此数据呈现比较弱。

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有人问,实习经历中会回顾哪些内容呢?

①公司规模:实习公司越大越好,就像上面的例子。

②实习内容:

第一,你是否从事公司的核心方向。

第二,实习是否可以让你接触到项目的整个周期,了解项目流程。

③实习时长:一般实习时长为3个月到半年,最好有两次以上同行业实习经历。切记不要频繁换岗位,在一个岗位方向积累相关实习。

“在校实践”

同一个事物,有不同的关键词,不同的数据提取。

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本文是JD经过数十次修改的结果。

“学校荣誉”

在学校荣誉方面,如果你在大学担任班长、团委书记或者学生会干部等职务,那么会比一般学生具有优势。

在大学期间对一些身份的评价也有优先顺序,比如有的高校:二等奖学金+学生干部的优先顺序要高于一等奖学金+非学生干部的优先顺序。

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奖励后面的Top X%需要根据实际情况填写,最好把校外奖励也写上。

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这是一个参与人数较多的比赛的例子。

奖项也要对应一定的方面,面试的岗位是会计,写不出来的荣誉都是唱歌,跳舞,体育方面的。

最好有一些兴趣和特长,但越多越好。

学历

由于本科院校的劣势,我选择把教育背景放在简历的最后,把社会和校园经历放在关键位置,更能体现我的个人能力。

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这里我把公众号作为个人作品附上,旁边还有二维码,大家可以选择在这里参考。

专业课程一般列出不超过五门与JD一致的课程。

如果你的本科是985、211高校,那你的学历基本上应该放在最开始、最显眼的位置。

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有些人选择将技能证书包含在教育背景中,而其他人则选择将其单独写出来。

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高级部分

参考知乎等

◆◆◆ ◆◆

“首先,要一丝不苟”

例如

① 协助产品负责人完成市场调研及竞品分析,整合、输出产品分析报告;

② 负责xx产品的原型设计、UI界面设计,可以为部门其他产品起到很好的借鉴作用;

③xx产品在学校机房得到验证并获得一致好评,促进了产品的快速上线;

④ 负责xx产品web管理平台UI界面的改版,使其规范化,产品体验也得到了客户的认可;

⑤ 定期与各省销售沟通,收集、整理上线产品的bug及需求,传达给RD,督促产品快速迭代;

后

① 协助领导与xx部门、xx部门等产品线沟通,促进产品联动、品牌统一,扩大xx部门收益;

② 收集各地区关于桌面云产品的客户痛点、需求行业、产品使用场景等因素,整合形成市场反馈报告,并与技术产品经理多次沟通,确定解决用户终端数据安全、简化运维、提升用户维护管理等作为产品功能开发的方向;

③对深信服和华为桌面云产品在功能、交互等方面进行竞争分析,考虑到两家仅支持VDI,不支持3D处理和离线使用,提出差异化的功能方向,主推VOI+VDI模式和用户个性化配置;

同时,充分采纳竞品交互体验及UI界面的分析报告,委托负责人主导绘制产品原型,并配合UI完成网页界面;

④定期与各省销售沟通,收集、整理上线产品的bug及需求,传达给技术部门,督促产品快速迭代;

“二、善于用词”

简单来说就是“善用关键词”

通过与用户的沟通反馈,了解医生和患者的需求,进行双向反馈,提出问题的解决方案。

这句话凸显了你的专业性。

在校园招聘的人工筛选过程中,5秒之内不可能吸引到校招团队和HR的注意,所以关键词就变得非常重要。

美化后:

通过与用户的沟通,我们确定了用户需求的优先级,形成了用户反馈报告,并形成问卷调查,采访了100多位用户,输出了市场调研报告给产品经理,并被采纳,从而推动了产品的迭代和优化。

这样写起来就会有些互联网味,逻辑上不会有问题,操作上不会有缺陷,技术上也不会有漏洞。

这一步的关键是熟悉一些互联网的基本术语,然后将这些术语转换成销售用语,并结合自己的经验。

三、优化

一个简单的解释就是“针对您所申请的工作优化您的经验”。

2016年-至今 百度贴吧

版主负责维护论坛的日常秩序:删除广告帖、辱骂帖等垃圾帖。

策划贴吧定期活动:如抢帖送积分卡、讲你的故事送积分卡等。

从描述中,您可能会感觉您正在寻找与互联网相关的职位。

但没有明确的求职意向,这也是90%的同学在写简历时都存在的现象。

如果你有在大公司实习,并且岗位明确的话,可能就不会看不起这点小小的实践经验,但是我想大部分同学都没有。

所以请认真对待每一份能给自己加分的经历,你的简历就这么短,简历上的每一个字都很有价值。

只有利用好每一次经历,把自己塑造成适合这个职位的人,才有面试的机会。

回到这个经历,这个经历给人的第一印象并不够吸引人,能力方面,除了写明自己有过维护论坛的经验,有些策划经验外,并没有什么亮点,不过,这个学生应聘的是用户运营的工作,这很尴尬。

使用“STAR规则”之后(文章附在下面):

2016年至今 百度贴吧贴吧用户运营

日常维护贴吧环境,根据贴吧用户反馈建立贴吧发帖规则,根据贴吧用户发帖量,积极沟通,发展热心贴吧好友,共同维护系统。

通过访谈30位贴吧用户,我们找到了用户最感兴趣的礼物,在对xx贴吧活动进行调查分析后,我们策划了抢帖赠送积分卡,发帖数增加xx等一系列活动激活用户。

经过这样美化之后,简历就变得非常有针对性,同时也凸显了自己的用户操作能力。

你可能会想,这只是贴吧里的经历而已,面试官不会看重的。

对于做简历的人来说,这种观点是不允许的。

在HR眼里,不管我们做了多大的企业,我们都是学生,不管我们的实习经历有多出色,我们接触不到公司的核心,HR看的是我们对待工作的态度,我们的思维,我们的方法等等。

有时候你可能无法在自己的平台上发挥出很大的作用,但是一旦你借助了大公司的平台,你之前的方法所得到的效果将是一个质的飞跃。所以,不要小看你拥有的每一次经历。

如果你想用这个技巧来优化你的简历,你还要做一件事。

仔细阅读你的求职申请描述,并根据所需的能力和你自己的经验进行优化。

“四、无中生有”

有些学生经常抱怨没有实习,没有项目,因此也没有面试机会,我认为这是不对的。

因为我们都是95后,作为一个合格的95后,你肯定知道什么是互联网,其次你至少要有一些互联网相关的知识,只是你可能不知道怎么去深挖而已。

大学生肯定玩过一些主流媒体平台。

互联网上的网络标签是什么呢?它们可以在互联网上留下白纸黑字的记录,最好是有一定的数据。

关注微博热门话题算吗?当然算

我来举一个任何人都可以写的案例,但对于寻求在游戏行业就业的学生来说,这个案例非常有价值。

王者荣耀重度用户在胜负概率驱动下,将每天划分为X个时间段,对每个时间段的游戏胜负情况进行概率分析,持续一周,最终得出某个时间段胜率最高的结论,X天即可从铂金晋升到钻石。

这只是一个想法,还有很多方式可以延伸,比如求职互联网产品等。

一位王者荣耀重度用户,根据自己被小学生坑的经历,走访了数名中小学生,列出他们的游戏时间,并进行了一周的实战演练,得出最佳避坑搭配时间,输出王者荣耀避坑指南,发布在XX、XX等平台上,有多少点赞,多少阅读,多少转发等。

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最后再分享几篇和简历相关的文章:

我的简短的履历经历到此结束。

简历最需要的是讨论和探索

如果你对简历有任何疑问

您可以留言

如果你是大神

然后!

让我抱抱你的大腿吧!

很久没有写文章了。

晚安!

结尾

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