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来源 |尹薇琪
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在做简历咨询的过程中，经常会有应届毕业生在“自我评价”中咨询如何写好简历，自我评价是整个简历中最灵活也是最难的部分，下面，5位小哥关于应届毕业生的自我评价，为你做一个归纳式的总结，希望能对你有所帮助。
1.写作自我评价的原则：
1.语言简洁明了
简历是一份严肃的书面文件，自我评价一般位于开头或结尾，100字左右。内容应结合你的实际情况，清晰准确地描述你的综合能力，语言应简明扼要，使HR能充分感受到求职者对这个岗位的诚意和重要性，更容易增加面试的概率。
2.用事实说话
在简历中，最忌讳的就是有虚假的元素。夸大其词的自我评价，很容易让HR对简历的内容产生怀疑，然后深入研究细节，未必就能为自己辩解不出来。例如，我看到很多求职者写“熟练使用办公软件，善于使用Excel”，那么如何创建数据透视表呢？Vlookup函数的参数是什么？如何录制巨集？如果你不明白这些问题，你怎么能谈“精通和擅长”呢？因此，一个好的自我评价是以事实为依据的，最好是将其与实例的描述结合起来，这样更有说服力。
3. 突出你的优势
这里的重点是不同的优势，例如您的学术背景、实习经验、研究项目经验、专业技能等。
2. 自我评价的写作技巧
以下是撰写自我评估的一些技巧，以财务为例：
如果你已经掌握了你感兴趣的岗位的JD，那么根据JD的要求，想想你能达到哪些要求，尤其是一些“软技能”，这些都体现在自我评估中。
例如，对于财务分析师这一职位，可以强调“具有较强的逻辑思维能力，熟悉各种财务分析理论、模型和计算工具”;金融培训师岗位，可以强调“优秀的语言表达能力，善于公开演讲”等。当然，所谓的JD接近还是以事实为依据，反映的是自己可以匹配的要求，如果是自己不擅长或者不具备的能力，也不要随意夸大其词。
如果说学校背景有自己的光环，可以用“中国985（211）所大学的金融学硕士学位”、“英国排名前5的大学的金融学硕士学位”、“美国常春藤盟校之一”来形容。
如果你有丰富的实习经验，你可以形容为“有丰富的金融投资实习经验，熟悉金融项目工作流程和相关规定”。
如果你有学生干部经验，可以概括为“我在校有学生干部经验，协调组织过学院的许多大中型活动，如欢迎会、运动会等，具有良好的组织策划能力、沟通协调能力、较强的亲和力”。
3. 自我评价的例子
以下是一些典型行业岗位的自我评价，仅供大家参考，每个求职者的个人情况和经历都不同，希望大家能根据自己的实习情况和突出优势写一篇自我评价。
金融：
1、美国排名前五的大学金融和国际贸易双学位背景，扎实的专业基础和国际视野。
2、有丰富的实习经验，熟悉财务分析、销售分析的流程和工作方法，熟练使用办公软件。
3、有业务分析经验，掌握常用的数据处理和分析工具，具有较强的数学建模和数据分析能力。
4、有较强的工作计划和自我控制能力，执行力强，思维敏捷，工作效率高。
5、英语无障碍沟通，有较强的沟通协调能力，能承受工作压力，能适应加班。
银行业：
1、211院校会计背景，理论基础扎实，有银行实习经验，熟悉银行工作流程及相关规定，有会计从业资格证书。
2、具备良好的客户沟通和客户关系能力，在银行实习期间有突出的表现，得到了领导和同事的一致肯定。
3、英语六级，良好的听、说、读、写能力，能作为工作语言。
4、能接受基层岗位和系统内调动，有良好的逻辑思维和综合分析判断能力，能承受一定的工作压力。
机械：
1、985院校工学硕士背景，具有扎实的理论基础，对机械设计有浓厚的兴趣。
2、熟练使用CAD/ProE等2D/3D建模软件，具有丰富的空间想象力和绘图软件操作能力。
3、具有较强的科研和分析能力，善于发现问题、判断问题、解决问题。
4、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能承受工作压力，能适应出差。
文案类：
1、新闻学专业背景，具有丰富的网络互联网运营、编辑、推广经验。
2、熟悉新媒体或社交媒体平台，高度关注移动互联网发展趋势，思维活跃。
3、有民生新闻记者、网站编辑实习经验，具有深厚的文字功底和较强的文案功底。
4、熟练使用Office办公软件，能使用Photoshop进行图片处理，熟练掌握音视频编辑。
