1.正在试用期内或者未完成最低服务年限的；
2.涉嫌违纪违法，正在接受调查尚未有结论，或因违反党纪、政纪受到处分，或尚未履行问责期限的；
3.重要公务尚未完成，需本人亲自办理的；
4.其他违反法律、法规和政策的情形；
5.其他不适合入选人员。
入选人员不得报考《公务员回避条例》和《事业单位人事管理条例》明确规定应当回避的职位（岗位）。
四、评选程序
本次选拔将采取考试与考核相结合的方式进行。
1. 公告
选拔公告将于2021年7月下旬在舒城先锋网（）和舒城县人民政府网（）上发布。应聘人员如需咨询相关事宜，可按公告上公布的电话与中共舒城县委组织部、舒城县人力资源和社会保障局联系。整个选拔过程中，相关工作动态及信息将及时在舒城先锋网和舒城县人民政府网发布。
2.报名及资格审查
1.网上报名。本次公开选拔采用网上报名方式，报名网站入口为舒城县人民政府网站（）。报名提交时间为2021年8月2日8时至2021年8月6日16时。应聘人员应仔细阅读报名须知，按要求填写报名信息，并上传本人电子照片（近期正面免冠彩色证件照，浅蓝色背景，jpg格式，尺寸295×413像素，大小20-100kb）。所填信息应真实、准确、完整、规范。每位应聘人员限报考一个职位（岗位），所填信息须与所报考职位（岗位）的实际情况、报考条件及要求相符。
2.审核推荐。本次选拔采取应聘人员自愿报名、组织推荐的方式进行。应聘人员提交报名信息后，应从舒城县人民政府网站下载、打印《舒城县机关事业单位公开招聘工作人员报名表》（以下简称《报名表》，表格见附件3），按干部管理权限报主管部门审核。主管部门将对应聘人员提交的资料进行认真审核，根据应聘人员档案记录及相关证明材料，签署报名意见并加盖单位公章。应聘人员须于8月6日16:00前通过报名系统上传经审核、盖章的报名表。
3.资格审查。本次选拔报名工作人员将按照规定的选拔条件对考生进行网上资格审查。资格审查于2021年8月7日16:00前完成。仅在网上填写报名信息、未发送报名表电子版照片的，视为主管部门未审核通过，不进行资格审查。通过资格审查的报考人员应于8月8日16:00前登录舒城县人民政府网报名门户网站，通过第三方支付平台（易宝）缴纳笔试费用（45元/人），未按时缴纳费用的，视为放弃报名。
4、报名确认。应聘人员可于8月7日16时前随时登录舒城县人民政府网站报名门户网站查询资格审查结果。报名截止后，报名人数与拟聘岗位（岗位）数之比不得低于3：1，方可进行考试。对达不到规定比例的特殊岗位（岗位），经研究批准可适当降低比例，达不到比例的，相应减少拟聘岗位（岗位）数。被取消岗位（岗位）的应聘人员，可于8月9日10时至16时报考其他岗位（岗位）。8月9日17时前完成对应聘人员的资格审查。
5、打印准考证。考生完成报名确认后，须在规定时间内通过舒城县人民政府网站报名门户网站下载打印准考证，打印准考证时间将在舒城县人民政府网站另行通知。
3. 审查
1. 笔试
笔试主要考核考生的政策理论水平、分析解决实际问题能力、书面表达能力等，满分为100分（120分钟）。笔试时间、地点详见笔试准考证。考生须携带本人有效身份证件和准考证参加笔试。
2.资格审查
根据考生笔试成绩从高到低排序，按选拔岗位（岗位）数3：1的比例确定面试人选名单并公布。面试人数不足规定比例的，按实际通过笔试人数确定名单。如最后一名有多名笔试成绩相同的考生，则均确定为面试人选并公布。
公示后无异议的应聘人员，应在规定时间到指定地点参加面试前资格审查，审查时间、地点另行通知。
资格审查将根据公告规定的资格条件，对考生网上报名时填写的信息及提供的证件、文件逐一进行审查。对不符合资格要求、不能按要求提供证件、不能在规定时间内接受资格审查的，取消其参加面试资格。如考生出现空缺，将按照面试前笔试成绩从高到低的顺序依次递补。填补工作只进行一次。
资格审查时，应聘人员需携带以下材料：
（1）有效居民身份证、学历、学位证书原件、复印件；
（2）在报名平台下载的《舒城县公开招聘机关事业单位工作人员报名表》和《笔试准考证》；
（三）《报考同意书》（格式见附件4）。乡镇政府机关及直属事业单位工作人员报考同意书由所在乡镇出具，由党委书记签字盖章；县内三权事业单位工作人员报考同意书由县级主管部门出具，由县级部门主要负责人签字盖章。县外报考人员还应当按干部管理权限到组织人事部门、编制部门签字、加盖公章。
资格审查通过的应聘人员须按照安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费[2009]118号规定缴纳面试费（80元/人）并领取《面试通知书》。资格审查不合格或未按时参加现场资格审查的应聘人员，将被取消面试资格。
3. 面试
面试采用结构化面试方式，主要考核应聘人员的综合分析、组织协调、应急处置、语言表达等能力，满分为100分。面试成绩低于65分的应聘人员将不予进入下一轮面试。面试时间、地点以面试通知为准。
4. 体格检查和调查
考试总成绩为笔试成绩与面试成绩按5:5比例计算（保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入计入本次考试成绩）。体检人员按各岗位（岗位）考生总成绩从高到低（总成绩相同时，按笔试成绩和笔试主观题成绩高低排序）按中选人数等额确定体检人员。
体检将按照新修订的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检专项标准（试行）》等规定组织实施。体检将在二级甲等以上综合医院进行，体检费用由考生承担。具体要求另行通知。
巡视组由县委组织部、县委人力资源社会保障局、县纪委监察委、县委组织部等人员组成，对被巡视人员的品德、能力、勤勉、业绩、廉洁等情况进行全面考察。巡视组巡视结束后，如实形成巡视报告。被巡视人员任免机关应当积极配合，客观如实反映实际情况。
（五）更换
因体检、考核、公示不合格或主动放弃岗位而出现岗位空缺的，按照考试总成绩从高到低的顺序等额递补，并且只补缺一次。
（六）公示及转让程序
经考核合格的，确定为选拔人选，并在相关网站公示5个工作日。公示期满后，如无问题或所反映问题不影响招录（聘用）的，县委组织部、县人力资源社会保障局按有关规定办理转调手续；如反映问题严重，证据确凿，取消选拔资格。
蜀中选拔工作人员的最低服务年限为5年。
五、防疫要求
考生应遵守我县有关防疫规定，考试当天考生“健康码”和“大数据出行码”均为绿色、佩戴口罩、现场测量额温≤36.8℃（或腋温≤37.3℃）、无干咳等异常症状，方可进入相关场所。
六、纪律与监察
县纪委、监察委将全程参与、监督公选工作，接受社会监督。公选期间，严格落实保密回避制度，对在公选工作中存在徇私舞弊、弄虚作假、泄露机密等行为的，一经发现，严肃查处。对违反选拔考试纪律的考生及工作人员，视情节轻重，按照有关规定严肃处理。
七、相关事项
本公告由中共舒城县委组织部、舒城县人力资源和社会保障局负责解释。
本次选拔相关信息将在舒城先锋网、舒城县人民政府网同时发布，不再以电话、短信等方式通知，逾期不予受理的，由应聘人员自行负责，请应聘人员及时关注网站相关信息。
本次评选不指定任何辅导教材，也不举办或委托任何辅导培训班。
政策咨询电话：0564-8626350（县委组织部）0564-8689053（县人力资源社会保障局）
监察举报电话：0564-8621152（县纪委监察委）
以上咨询、监督电话均在正常办公时间内使用。
附录：
1.2021年舒城县政府机关公开招聘工作人员岗位名单.xlsx
2.2021年舒城县事业单位公开选拔工作人员岗位名单.xls
3.舒城县公开招聘机关事业单位工作人员报名表.doc
4、×××同志报名参加选拔考试批准证明书（样本）.doc
中共舒城县委组织部
舒城县人力资源和社会保障局
2021 年 7 月 26 日
报名网址：点此进入>>
