如何更好地网上申请、网上提交和邮寄简历
在收集到招聘信息之后，我们需要将简历投递给招聘公司，一般来说，有三种方式：网上申请、网上投递和邮寄，在求职过程中，三种方式都可以使用。
1. 网上申请
网上求职是一种非常便捷的投递简历的方式。目前，几乎所有的人才网站都在使用网上应聘系统。一些用人单位也开发了自己的网上应聘系统。应聘流程大同小异，即按照招聘公司提供的模板，在相应的栏目中填写求职者的信息，形成适合招聘公司筛选的电子简历。网上应聘的内容包括：个人信息、求职意向、学习经历、工作实习经历、家庭情况、获奖情况、兴趣爱好、未决问题等。
在填写电子简历的时候，有几点需要注意：
1、多用关键词。关键词是招聘公司和用人单位筛选简历的标准。面对成千上万的简历，不可能靠人工筛选，而是用电子系统筛选。三好学生、学生会主席、奖学金、优秀学生干部、四六级证书等都是关键词。填表时要多用这些关键词。
2. 尽早申请。许多在线申请系统都偏向于早期申请者。一旦公司发布招聘消息，请尽早申请。
在一两天内提交你的电子简历，这样更有可能被审核和处理。
3. 详细填写内容。听说网申系统会对审核通过的学生简历进行评分，比如参与项目加5分，参与三个月以上的实习加5分，获得奖学金加3分等等。不知道网申系统是怎么筛选简历的。既然网上有人提出这样的评分方式，那我们就加强这些内容，以防万一。填写申请时不要偷懒，尽量把自己参与过的项目、课题、实习都写上去，增加权重。
4、保持心态平和。网申是一件非常不可能的事情，因为方便，网申系统人满为患，听说有学生被中华英才网隐藏了很久。大家要有心理准备，网申不靠谱。
2. 网上投资
在网上直接向用人单位投递电子简历是传递招聘信息的主要方式，用人单位在求职网站上留下电子邮箱地址，我们则将简历投递给企业进行筛选。
