外企简历范例
第一部分：外企个人简历
1. 中文。如果你用中英文提交简历，建议你不要用中文写你的政治背景，因为如果你去外企工作，你的政治背景会被
越不带色彩越好，至少没必要让老外知道。性格是个很主观的东西，有经验的招聘人员从来不相信别人写的性格，因为不准确。
这是一件很难的事情，不像学历和技能。如果有人认为他们想招募一个更积极的人，他们就会
有些人在简历里写自己外向，是因为他们真的相信自己外向，也有人觉得写外向比较好，但其实没有必要。应聘外企的时候，身高体重可以不用写，因为这是很隐私的事，写出来会让人觉得你不认识他们。
外国文化。
2. 香港风格。香港出版的所有简历写作书都要求应聘者填写年龄和婚姻状况。报纸上的招聘广告也要求应聘者填写年龄和婚姻状况。
写下你的实际工资和期望工资。这些都是隐私问题。美国的简历不需要这些信息。
3.英式。跟港式很接近，不过个人信息没有港式说的那么多。文章很长，但不是很具体，这里就不做过多评论了。
4. 美式。在大型跨国公司比较流行。一页纸，是我们参考的格式。美式简历的格式有十几种。
有些书列出了数百种样本，但我们介绍的风格在美国大公司（例如华尔街）中更受欢迎。
大街上的投资银行、大型咨询公司、工业公司、制造公司、营销公司等都采用这种模式；
我们还查看了三所著名学校的简历样本：哈佛商学院、沃顿商学院和哥伦比亚商学院。
格式都差不多，这里重点介绍哈佛商学院的。如何制作外企高级求职简历（第三部分）-格式结构&标题部分 格式结构包括标题部分、教育背景、工作经历、个人信息四个部分。后面会分四章来讲。如果你已经做过全职员工，那么一定要把工作经历放在第二位；如果你还是学生，那么就把工作经历放在第一位。
教育背景是其次，比如美国商学院的学生在一家大公司工作了三年。
她不断升职，从未换过工作；因为换了老板，她想跳槽，猎头让她把简历发过来。
她发完信息后，几天都没回音，她问为什么，猎头到处找，最后在学生简历分类里找到了她。
原来她用的也是学生的简历格式，所以算是学生吧。
如果你把教育背景放在第一位，人们就不会认真对待你。
1. 名称。通常有 7 种写法，我们认为所有写法都有可接受的理由或适用。例如，第四种是 -
“李阳”这个名字对于招聘人员来说非常方便，尤其是对于那些发音或名字混淆的中国人HR经理来说。
如果你不知道，那会很尴尬；但在简历中写你的名字的标准、流行和普遍接受的方式是
第二种是杨莉。在审查了大量的中文简历后，我们发现一个值得纠正的点，就是有些人用粤语
例如，王写作 wong，李写作 lee。
香港人的拼法不是国际通用的拼法；其次，将来你办理护照出国的时候，公安局也不会批准你的申请。
但是，我们也看到一些已经出国的中国人，由于种种原因，他们的姓氏与汉语拼音不一样。
读音不同，各有各的原因，建议不要使用拼音以外的书写方式，另外，我们还发现有少数人使用外国姓氏，如 Mary Smith，这也是不明智的。
如果你用外国姓氏，别人就会以为你是外国人，或者你爸爸是外国人，或者你嫁给了外国人。
用英文起名字是很常见且方便的，尤其是当名字的拼音首字母是q、x或z时。
有一位王强先生，他的名片上写着 John Wang。
一切都十分方便。
如果姓和名之间有英文名，可以加中文名，也可以不加，或采用拼音首字母简化。
双字名的写法有四种，我们推荐第三种，小凤，最简单，最方便。
使用您的名字而不是姓氏，否则人们可能会误以为您的姓氏是肖。
2. 地址。以北京为例：北京应该写成China。大家都说“谁不知道北京？”但一个完整的地址，
全球可访问的邮政地址应该包含国家名称，但没必要使用PRC等，因为中国简单明了。
应将其放置在省份或城市名与国家名之间，或者至少放置在china之前，因为它是中国境内的邮政编码。
3、电话。电话号码的写法很有讲究，中国人在名片上写电话号码时，往往写得不清楚，不专业。这里有几点要提醒你：一定要在前面加上区号，如（86-10）。因为你应聘的是外企，所以你的简历可能会被转发给外企。
如果你去伦敦或纽约，人们不知道你的区号，也没有时间去检查。如果另一个求职者的电话号码有区号，
区号，招聘人员很可能会先与此人沟通。此外，“用户友好”在国外非常流行，即尽一切可能给予
对方需要帮助，特别是在找工作的时候。用中国人的思维逻辑来解释就是：“是你问她，不是她问你”
