前言：
我是江南大学食品专业十八年级研究生。 去年11月我收到了宝洁PS产品供应链的录取通知书。 之前找工作的时候，我每天都在应届毕业生求职论坛、牛客网、知乎上寻找有用的信息，收获很多。 现在我已经找到了自己理想的工作，所以写这篇文章作为感谢，让善意流淌，也希望能给其他朋友提供一些有用的参考。
整体顺序如下：
1 个人背景以及为什么选择宝洁？
2 一步一步教你如何网上申请
3 简历——你是对的人！
4 采访——一场“蓄谋已久”的聊天
5 校招——“渣男渣女”相爱相杀
1. 个人背景以及为什么选择宝洁？
本科 211福州大学食品专业
硕士 211 江南大学食品专业
两次外企实习经历（原杜邦营养健康研发+诺维信研发）
大赛经历：（全球餐饮商业挑战赛精英奖（TOP5）；全国餐饮创新大赛一、二、三等奖）
事实上，在我求职之前，我从未想过要加入宝洁公司。 我的职业规划一直是食品研发或者产品经理。 但参加完宝洁信息发布会后，我就爱上了宝洁。 如何判断自己对某事物的喜爱程度？ 虽然“爱”不是一成不变的，但当你知道的时候，你就知道了。 不知道你是否有过这样的经历，但是有几个非常特别的时刻，整个人仿佛接收到了来自宇宙的信号。 身体颤抖，心跳加速，心中有一个淡淡的声音坚定地回应着这个呼唤：我要。 当我参加宝洁研讨会时，我获得了一次非常美妙的经历。
我参加过很多研讨会，但从来没有一个像这样“先介绍我是一个有趣的人，然后告诉你我是做什么的”。 我记得，当我听到Echo分享的时候，我真的起了一身鸡皮疙瘩，心砰砰直跳。 因为我知道这样的生活就是我想要的。
二是对企业文化的认可。 宝洁公司是一家非常尊重女性的公司。 今年我校招收10人，其中女生9人。 不只根据性别，只根据能力来决定胜负，这在现在的求职环境下是非常有价值的。
2.一步一步教你如何网上申请
1. 提交简历和求职申请后，将会有一个电子邮件链接。 单击它即可开始。
温馨提示：第一次进入时默认英文：选择右上角调整为中文。
2.网上申请分为四个部分
A。 性格测试有四个部分，没有时间限制，大约需要20分钟。
提示：真实，做你自己。
b. 数字游戏，形式如下：
时间限制为 5 分钟。 在这 5 分钟内你能完成的问题越多越好。 当你走到后面时，它会变得更加困难，因为有更多的空间和更大的数字。 最好回答20个以上的问题。
Tips：一定要打印一张3*3的乘法表放在手边，随时查看，先找到最接近的结果，然后倒推！
C。 管道问题，格式如下：
d. 计数题，格式如下：
时间限制为 9 分钟。 首先会出现第一个紫色球的位置，然后球图会消失，让你判断另一题的图形是否对称。 当你判断是否对称后，小球图片会再次出现。 然后出现第二个紫色球，然后出现另一个图形问题让你判断它是否对称。 判断后，出现第三个紫色球……大约出现4-5个球后，要求您选择五个小球。 出现顺序。
提示：每次出现红点时，在电脑屏幕上标记数字1、2、3、4、5。 然后完成一道题然后擦掉重新开始！ 口红、眉笔、红笔一应俱全。
3. 简历——你是对的人！
很多人在写简历时把自己包装成十项全能运动员，以为这样就能赢得HR的青睐。 其实，找工作时要注重“对的人”。 所以，写简历的时候很重要的一点就是找到自己的标签，让HR感觉“你是对的人”。
以宝洁公司为例。 宝洁重视领导力、效率、创新、执行力和团队合作。 我们要做的就是把自己过去的科研、竞赛、实习经历全部整理出来，分析自己的性格特征，把符合这些特征的例子写进简历里，让HR一眼就喜欢上你。
写简历除了要有针对性外，还有一些技巧：
1、简洁明了，数字为王
2. STAR规则，行动第一
3、布局简洁，一目了然。
4.采访一场蓄谋已久的“聊天”
有的人把面试当成考试，有的人把面试当做表演。 但事实上，一次好的采访应该是一次“有预谋”的聊天。 与面试官分享你最有趣的经历，让她首先对你感兴趣，然后判断你是否适合这个职位。 面试的本质是沟通。 尽可能的放松，这样整个人才能放松，所以做你自己，真实一点。
4.1侧（1V1，50分钟）
以下是我的整个过程：
Q1. 您可以用中文和英文介绍自己。 我说英语。
Q2。 请告诉我一个领导力的例子
我讲了一次作为leader参加比赛并在短时间内同时提交两个产品的经历。
Q3: 为什么我们需要交出两件产品？
Q4：最终获奖产品是哪款？
Q5：您在做产品时如何考虑优先顺序？
Q6：为什么你花心思的产品没有获奖？
很多问题都是毫无准备、措手不及。 我只能尽量把事实梳理清楚，有条理地回答。
Q7 您能举个例子来证明您需要用事实来说服别人才能实现您的目标吗？
我讲了我作为领导如何说服队友提高产品的品味。
Q8：如何提升口感？
Q9问：如何帮助队友解决他认为比较紧迫的问题？
Q10：如何协调其他成员的配合？
Q11 您能否举例说明您是如何协调资源在短时间内完成一项艰巨的任务的？
我谈到花了一个晚上为近百位企业高管准备路演演示。
Q12：为什么这么急？
Q13问：有没有更长期的例子来证明这一点？
我讲了一个事件，我花了三天时间和队友高效工作，完成了一个h5设计。
Q14 追问：合作具体是如何进行的？
Q15 我在知乎上看到你简历上的一个例子，点赞数过万。 你能分享一下吗？
Q16 追问：你是怎么学会写作的？
Q17 追问：您遇到过什么问题吗？
Q18：您如何规划阅读次数最多的文章的布局？
Q19：如何提高写作能力？
Q20 最后，您还有什么想问我的吗？
您认为谁是您所在职位上表现最好、表现最好的人？
面试官思考了一下，给出了一些自己的看法：
首先，表现出色的人通常能够做好他们被告知要做的事情。 做一流工作的人从一开始就会对自己要做什么有明确的定义。 第二，做顶层工作的人比做好的人心态更好。 更加平和，接受上下...
整体感觉非常舒服。 当我自我介绍时，我有点紧张。 后来就像聊天一样，我的心情放松了，面试官的状态也从严肃变成了轻松，逗得我笑了好几次。 当时我就感觉有什么事情发生了。 整个过程大约需要50-55分钟，26号下午我收到了第二次邀请。
Tips：一方面是在线视频面试。 建议提前半小时通过团队进入，调试设备和网络。 对于视频面试，建议找一个安静的环境，周围没有其他人。 其次，穿得更有活力可以帮助你更好地进入状态。
4.2 一、二方准备期——40小时启动生死速度
进入第二次面试后，您需要在宝洁公司制作的系统中选择面试时间。 越早进入系统，选择余地就越大。 因为我选择的是最晚的时间，所以只有28号9点30分的可以选择。
26号下午接到第二次面试通知后，我的心基本上提到了嗓子眼，既紧张又兴奋。 抱着最后一搏的心态，我在校外找了一家民宿，整夜撸起袖子努力干活。 首先，浏览一下牛客网和应届毕业生就业论坛上所有关于宝洁面试的帖子，列出每个新问题，并思考你自己会如何回答。 我们重新整理了宝洁八问三个版本，科研版、竞赛版、项目版。 我们去粗取精，做出了精华版，对应宝洁八问英文版。 我对中英文简历反复打磨，修改成了3个版本。 终于，27号晚上，我约了一些曾经见过面的朋友，又做了一次模拟面试。 当我做完所有事情的时候，已经是凌晨一点了。 我不能再熬夜了。 我睡到六点，起床洗头洗澡，就去面试了。
第二次是在面试城市的一家星级酒店。 天空晴朗，风徐徐。 到了28楼面试的时候，我一个人坐电梯上去。 当我一个人在电梯里时，我很紧张。 电梯缓缓上升，我的腿颤抖着往下沉。 然而进去之后，我看到了三个友善的面试官。 他们非常热情地跟我打招呼。 我顿时放松了很多，开始正式面试。
4.3 双方（1V3，60分钟）
以下是我的整个面试过程：
Q1 您可以用中文和英文进行自我介绍。 我用英语说话（我以为我可以逃避英语面试，但没办法！）
Q2 英语问题，描述您提出的一个创意/创新想法，该想法对活动或项目的成功做出了重大贡献。 （我刚才在自我介绍中提到我很有创新精神，购买了一台设备）
Q3 后续问题：仪器的价格是多少？ 如何查询？
Q4：这样做的价值是什么？
用英文回答后，面试官觉得回答还可以，于是又切换回中文频道开始提问。
Q5 请告诉我一个你最自豪的例子？
我谈到参加一个比赛并计划通过众筹推出一个产品。
Q6：为什么想参加这个比赛？
Q7：如何招募队友？
Q8：您遇到过哪些困难？
谈了队友的调整
Q9跟进：更换队友不会难过吗？ 你是怎么处理的？
Q10：你们的团队现在有多少人？
四个人
Q11问：不是说需要三个人吗？
Q12 追问：您如何说服创业伙伴加入？
Q13 追问：你能告诉我你是如何帮助你的队友的吗？
Q14 跟进：你们的产品很贵。 您的财务模式是什么？
Q15: 你们的供应商是谁？
Q15 追问：与竞品相比，你们的产品有哪些优势？
Q16：什么是代糖？
Q17：奖金是多少？
我说我们是一个用爱发电的项目，逗得他们哈哈大笑。
Q18：写作算你的技能吗？ 你是怎么做到的？
Q19：如何写出高质量的文章？
Q20 追问：具体是怎么做的？ 举个例子？
Q21 后续问题：你们的文章有什么不同？
Q22 后续问题：写一篇文章需要多长时间？
Q23 请举例说明您如何在短时间内处理各种任务
他举例说明了如何平衡竞争和科研。
Q24引入了另一项非常紧迫的任务，需要在短时间内完成。
Q25 后续问题：哪三扇门？
情景题
Q26 领导安排了一个月的任务，三周就完成了，突然说48小时内完成。 我应该怎么办？
Q27 当与同事一起做项目时，我发现他们无法沟通，但又需要立即完成任务。 我应该怎么办？
我说实在没办法沟通，我就自己开始做。
Q28 追问：为什么不再尝试与同事沟通呢？
Q29 最后，您还有什么想问我们的吗？
回电：您认为什么样的人在您的职位上表现良好且表现出色？
听到这个问题，他们都有点困惑，面面相觑……我很快提出了自己的看法，并重新整理了面试官给出的答案，比如不要对事情感到高兴，不要对自己感到悲伤等听完后，他们非常认同，又补充了几句简单的话，最后在笑声中结束了采访。
面试结束后，我感觉轻松多了。 我觉得自己处于最好的状态，没有什么遗憾。 不过回去之后还是有点紧张，不知道结果会怎样。 那天晚上，我接到了招聘团队的电话，让我明天去面试地点当志愿者！ 挂断电话后，我跳了起来！ 宿舍里一片尖叫！ ！ ！ 虽然不是OC，但我感觉已经90%成功了。 我激动得一晚上都睡不着觉！ 果然第二天我就收到了面试官亲自发来的offer，感觉很开心！
不得不夸一下宝洁江南大学站招聘团队的成员们。 一周内完成所有面试流程，国庆节前发出offer。 这足以感受到宝洁是多么的人性化！ 大写字母好听！
5、校招——“渣男渣女”相爱相杀
经过校招，我发现找工作本质上就是一个渣男相爱相杀的过程。 为什么这么说？ 首先，学生都是“学渣”。 他们要么只想“白富美”（钱多、事少、离家近），要么只想“泡妞”（高收入投资履历）。 在这种情况下，只有两种结果。 一是成为“单身狗”。
好工作很少，如果期望太高，只能先毕业，然后失业。 第二种是因为性格差异而“分手”。 由于对新工作缺乏足够的了解，蜜月期后发生了很多冲突。 最后无奈，只能分手，另谋高就。 另一方面，该公司也是一个“渣男”。 明明只想“与一个人共度余生”，但先是与一百人“暧昧”，再与几十人“约会”，最后扔“绣球”。
找工作就跟谈恋爱一样。 本质上，您需要找到具有相似兴趣且匹配的人。 找工作本质上就是寻找自己想要的生活方式。 最后祝愿每个人都能如愿接收到来自宇宙的“信号”，过上自己向往的生活。
