昨天，君在邀请了一位有着十年校招经验的高顿教育招聘专家到我们的秋招社区来解答问题。
君在还整理了一些简历方面有代表性的问题。 希望这些解答能给在秋招路上有同样困惑的朋友一些提示和经验帮助和启发~
没有实践经验，简历一片空白怎么办？
坦白说，如果你的简历真的很空白，我无法给你很好的建议。
一般来说，简历分为这几个部分，个人基本信息，个人教育经历，个人的一些实习实践，还有一些项目培训和你的语言能力。 如果你在实习实践层面上是空白的，那么你可以补充一些你参加过的比赛的项目经验，或者你组织过的一些活动，比如班级活动或者宿舍活动。 当然，这个描述经历也是有技巧的，一定要让你的简历看起来更充实。
当然，简历的结构也很重要。 举个例子，在我之前的一些简历辅导中，有一个同学的情况和其他人类似。 他没有做过任何实习，也没有参加过任何社团活动或组织。 他只有一次经历。 ，也就是我在宿舍里担任宿舍主任。 当时我就建议他对自己当宿舍长的经历补充一些描述，也是分层的段落。 我认为每个人都可以用更好的语言或者更好的逻辑来展示自己所做的事情。
当然，简历的内容一定要实写，不能虚构。 举个最简单的例子，你可以说说你在宿舍里组织了什么样的活动，大家是怎么参与的，最后的反馈如何，甚至你在担任宿舍长的过程中解决了什么样的矛盾。 。 如果实在没什么可写的，其实可以把这些经历写进去。
申请与专业无关的职位是否很难通过简历筛选？
这个问题其实很有代表性。 以我们高顿招聘为例。 我们很多职位不会看你的专业。 一般来说，你的专业不会影响你简历的筛选。 除非是具体的技术岗位，否则我们可能确实有一些专业要求。
根据我十几年的经验，一般专业技能要求高的岗位确实需要专业对口的，比如技术岗位、研究岗位。 如果做了一些相关的投稿，通过筛选的概率会比较低。 如果同学们真的对这家公司的这个职位感兴趣，即使你的专业不匹配，但如果你其他的一些培训经历或者实习经历与这个职位相关，其实你还是可以去投递的。 毕竟，投递简历对于你的求职来说并不是很大的成本。
如果是这样的话，我也建议你找公司里的校友或者你的师兄师姐进行一些沟通和交流，看看他们是否可以进行推荐。
网上申请时如何权衡网上简历和附加简历的内容
如何衡量网申简历和附件简历的内容？ 我个人认为网上申请简历其实是企业最关心你的内容。
因此，写这份简历时一定要小心。 其实和线下投简历的逻辑是一样的。 你应该重点写相关的经历或者一些相关的内容。 你可以简单地写下不是特别相关的内容，然后一笔划过。
至于所附的简历，我觉得你可以提交一份完整的简历，也可以根据你的网上简历提交。 按照上面的建议，即使不附上简历，其实问题也不大。 只要你认真填写网上简历。
从我以往的经验来看，其实如果你在网上填写了一份申请简历，很多公司都不会看你所附的简历。
如果公司对网申有非常严格的简历模板，那么网申的简历肯定会比你所附的简历更重要。 因为企业可以通过系统批量筛选网上申请的简历模板，所以大家一定要小心。 处理在线申请的简历。
如果你没有专业相关的经验，是否应该写不相关的经验？
就我个人而言，我建议你写下来。
就我个人而言，如果看简历的话，逻辑无非就是三个方面。 第一个方面，我会看你的学校教育背景和你的职业状况； 第二个我会看你的一些专业技能，比如你有没有一些证书，或者说你有一些相应的技能水平，一些考试，一些相关的证书吗？ 那么我看的第三个就是你的实习经历。 如果是一个非常专业的职位，我们的一般逻辑是这样的。
所以，你其实可以把不相关的经历写在简历最后一部分的第三点，然后表达自己在这个过程中尝试过一些不同的职位，也能体现出你在求职中的一些个人特点。 ，所以我建议你写下来。
写与专业无关的实习工作是有利还是不利？
我从三个角度来看这个问题。
第一，我觉得如果你写了多次实习经历，而且你的多次实习经历是同一个职位序列的，比如都是产品相关的，那么你的简历会让我觉得你以后的求职方向是比较多的。更注重产品，更适合产品，所以简历可能无法通过筛选。
如果你说的是你的多次实习经历，包括产品、运营、HR、销售、营销、营销，那么我个人认为你可以写这些经历。 我觉得第一，你是通过不同的岗位找到自己的兴趣，也找到自己擅长的一些优势； 其次，多次实习经历也能证明你是一个更有动力、更坚强的人。 同学们。 如果是这样的话，我会推荐大家写它，因为在我看来这是一个优点。
第三种情况是你没有太多的实习经验，和你的专业职位发布的匹配度不是特别高。 那我觉得如果你的简历足够丰富的话，你就不需要包含它； 如果你的简历不够丰富，你想让简历看起来更丰富。 你可以把它写在简历的最后，但这并不是那么重要。 情况3谈不上优缺点，而更像是一种无奈的选择。 你可以这样理解。
因为Q&A的内容比较多，所以今天只选择了简历内容跟大家分享~
今后我们将在问答中与大家分享有关面试和其他校招的代表性问题。 可以期待一下哦~
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